Multinazionale leader nel proprio settore ci ha incaricato di ricercare, per la propria sede centrale:

MILANO - SETTORE COMMERCIO - HR DEVELOPMENT MANAGER

Si richiedono:

• competenza nella realizzazione di piani di sviluppo utilizzando i principali modelli di analisi organizzativa (mappatura delle competenze, valutazione prestazioni e potenziale, ecc.)
• esperienza nella definizione di programmi di formazione attraverso l'analisi dei fabbisogni formativi del personale
• definizione delle diverse job descriptions aziendali e supervisione delle valutazioni periodiche del personale
• laurea e buona conoscenza della lingua inglese
• senso organizzativo e forte determinazione nella gestione delle priorità.

Si offrono:

• assunzione diretta a tempo indeterminato
• inquadramento, RAL e benefits di sicuro interesse
• l'opportunità di lavorare in un gruppo multinazionale, leader nel suo settore.

Sede di lavoro: Milano Nord.

Verranno contattate solo le Candidature in possesso dei requisiti richiesti. Standler International garantisce a tutti i Candidati la massima riservatezza. Durante la fase di selezione non verrà trasferita all'Azienda finale alcuna informazione in merito al Candidato. Solo se adeguato e previa autorizzazione del medesimo, verrà sottoposta la Candidatura ritenuta idonea.

Gli interessati ambosessi sono invitati a visionare l'informativa sulla privacy - Regolamento europeo 2016/679 (GDPR) - nel portale standleritalia.it ed a indicare nel CV esplicita autorizzazione al trattamento dei dati personali secondo quanto specificato nell'informativa ivi presente.

I Candidati potranno inviare il proprio CV seguendo le indicazioni presenti nel portale oppure email: hr4302@standleritalia.it.

 Autorizzazione Ministeriale numero: 13/I/000117